Внимательно читать заключенный в письменном виде трудовой договор советует псковская инспекция труда


Анализ допущенных работодателями нарушений трудового законодательства показал, что часто в организациях оформление трудовых договоров не соответствует требованиям Трудового кодекса РФ. Об этом Центру Деловой Информации сообщили в  Государственной инспекции труда в Псковской области. В частности, выявляются такие нарушения, как:
- работниками не получены вторые экземпляры трудового договора, что должно быть подтверждено подписью работника на экземпляре, хранящемся у работодателя;
- работодатели не указывают в трудовом договоре условия оплаты труда: порядок оплаты, сведения о её размере и форме;
- в трудовых договорах работодатели не устанавливают конкретные дни выплаты заработной платы (не реже чем каждые полмесяца);
- работодатель не включает в трудовой договор условие об обязательном социальном страховании работника.

Порядок заключения, прекращения, изменения, особенности трудового договора содержат статьи Трудового кодекса РФ (Ст. 56 – 84)
- В трудовом договоре должна быть прописана трудовая функция работника, а именно работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы;
- В трудовой договор обязательно включаются условия оплаты труда: размер тарифной ставки или оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты;


- В трудовом договоре должен быть указан режим рабочего времени и времени отдыха, особенно если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя; информация о ежегодном и дополнительном отпусках;
- Необходимо включить в трудовой договор условия, определяющие в необходимых случаях характер работы (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы).

Каждому работнику при поступлении на работу следует внимательно прочитать заключенный в письменном виде трудовой договор, получить на руки второй экземпляр договора под роспись на экземпляре, хранящемся у работодателя.

Государственная инспекция труда предупреждает: работники, осуществляющие трудовую деятельность без оформления трудового договора, не получают всех социальных гарантий, предусмотренных трудовым законодательством.


Ещё новости о событии:

Анализ допущенных работодателями нарушений трудового законодательства показал, что часто в организациях оформление трудовых договоров не соответствует требованиям Трудового кодекса РФ.
10:55 31.08.2017 BusinessPskov.Ru - Псков
     Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает:  анализ допущенных работодателями нарушений трудового законодательства показал,
10:32 31.08.2017 Госинспекция труда - Псков
 
По теме
     Государственная инспекция труда в Псковской области напоминает работникам и работодателям:  согласно статье 76 Трудового кодекса РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:
    Государственная инспекция труда в Псковской области привлекла к административной ответственности за непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах ООО «Фактура».
    Статья 331. Право на занятие педагогической деятельностью      К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие образовательный ценз, который определяется в порядке,
      Государственная инспекция труда в Псковской области информирует: время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
     Государственной инспекцией труда в Псковской области в результате плановой выездной проверки ОАО «Красное знамя» установлены нарушения трудового законодательства.
Начальник областной полиции отчитался в Собрании о работе ведомства за 2023 год - Собрание депутатов Годовой отчёт о деятельности псковской полиции представил депутатам областного Собрания начальник Управления МВД России по Псковской области генерал-майор полиции Алексей Овсянников.
Собрание депутатов
Врач из Уфы приехала работать в Псков. Фото: комитет по здравоохранению Псковской области - InformPskov.Ru Врач приёмного отделения, врач-невролог Севда Ахметшина начала работу в Псковской областной инфекционной клинической больнице, сообщили ПАИ в комитете по здравоохранению Псковской области.
InformPskov.Ru